Резюме добавлено в папку «Входящие»
№ 32694406Обновлено 9 мая
В избранные

Ведущий инженер ОМТС

80 000 Р
Муж., 35 лет (24 ноября 1982), высшее образование
Инта , готов к переезду
Гражданство: Россия
Покупка контактной информации
Сразу после оплаты вы получите контакты соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Купить за 500 Р Выбрать тариф (от 150 Р за резюме)
Возврат денег за покупку невозможен
Опыт работы 11 лет и 4 месяца
1 год и 2 месяца
апрель 2017 — н.в.
Заместитель начальника ОМТС
ООО "Промстроймонтаж", Ленск, полная занятость
Строительство
- Ведение поступающих заявок от закупки до доставки на проект.
- Отслеживание необходимости закупки и пополнения складского запаса расходных материалов и СУГ.
- Заключение договоров с поставщиками продукции и услуг.
- Оформление заказов у поставщиков на поставку материалов и комплектующих.
- Поиск новых поставщиков, ведение документооборота.
- Ведение деловых переговоров с поставщиками продукции и услуг.
- Работа с организациями осуществляющими грузоперевозки авто, авиа и ж/д транспортом.
1 год и 1 месяц
апрель 2016 — апрель 2017
Директор
ООО "Монолит", Инта
Обязанности:
- Руководство в соответствии с законодательством Российской
Федерации производственно-хозяйственной и финансово-экономической
деятельностью предприятия, неся всю полноту ответственности за
последствия принимаемых решений, сохранность и эффективное использование
имущества предприятия, а также финансово-хозяйственные результаты его
деятельности.
- Организация работы и эффективное взаимодействие всех
структурных подразделений, цехов и производственных единиц, направлять их
деятельность на развитие и совершенствование производства с учетом
социальных и рыночных приоритетов, повышение эффективности работы
предприятия, рост объемов сбыта продукции и увеличение прибыли, качества
и конкурентоспособности производимой продукции, ее соответствие мировым
стандартам в целях завоевания отечественного и зарубежного рынка и
удовлетворения потребностей населения в соответствующих видах
отечественной продукции.
- Обеспечение выполнения предприятием всех обязательств перед
федеральным, региональным и местным бюджетами, государственными
внебюджетными социальными фондами, поставщиками, заказчиками и
кредиторами, включая учреждения банка, а также хозяйственных и трудовых
договоров (контрактов) и бизнес-планов.
- Организация производственно-хозяйственной деятельности на
основе широкого использования новейшей техники и технологии,
прогрессивных форм управления и организации труда, научно обоснованных
нормативов материальных, финансовых и трудовых затрат, изучения
конъюнктуры рынка и передового опыта (отечественного и зарубежного) в
целях всемерного повышения технического уровня и качества продукции
(услуг), экономической эффективности ее производства, рационального
использования производственных резервов и экономного расходования всех
видов ресурсов.
- Принятия мер по обеспечению предприятия квалифицированными
кадрами, рациональному использованию и развитию их профессиональных
знаний и опыта, созданию безопасных и благоприятных для жизни и здоровья
условий труда, соблюдению требований законодательства об охране
окружающей среды.
- Обеспечение правильного сочетание экономических и
административных методов руководства, единоначалия и коллегиальности в
обсуждении и решении вопросов материальных и моральных стимулов повышения
эффективности производства, применение принципа материальной
заинтересованности и ответственности каждого работника за порученное ему
дело и результаты работы всего коллектива, выплату заработной платы в
установленные сроки.
- Совместно с трудовыми коллективами и профсоюзными организациями
обеспечивать на основе принципов социального партнерства разработку,
заключение и выполнение коллективного договора, соблюдение трудовой и
производственной дисциплины, способствовать развитию трудовой мотивации,
инициативы и активности рабочих и служащих предприятия.
- Решение вопросов, касающихся финансово-экономической и
производственно-хозяйственной деятельности предприятия, в пределах
предоставленных ему законодательством прав, поручать ведение отдельных
направлений деятельности другим должностным лицам - заместителям
директора, руководителям производственных единиц и филиалов предприятий,
а также функциональных и производственных подразделений.
- Обеспечение соблюдения законности в деятельности предприятия и
осуществлении его хозяйственно-экономических связей, использование
правовых средств для финансового управления и функционирования в рыночных
условиях, укрепления договорной и финансовой дисциплины, регулирования
социально-трудовых отношений, обеспечения инвестиционной
привлекательности предприятия в целях поддержания и расширения масштабов
предпринимательской деятельности.
- Защита имущественных интересов предприятия в суде, органах государственной власти и управления.
4 месяца
май  — август 2015
Директор
ООО "Петруньское", Инта, полная занятость
Обязанности:
- Руководство в соответствии с законодательством Российской
Федерации производственно-хозяйственной и финансово-экономической
деятельностью предприятия, неся всю полноту ответственности за
последствия принимаемых решений, сохранность и эффективное использование
имущества предприятия, а также финансово-хозяйственные результаты его
деятельности.
- Организация работы и эффективное взаимодействие всех
структурных подразделений, цехов и производственных единиц, направлять их
деятельность на развитие и совершенствование производства с учетом
социальных и рыночных приоритетов, повышение эффективности работы
предприятия, рост объемов сбыта продукции и увеличение прибыли, качества
и конкурентоспособности производимой продукции, ее соответствие мировым
стандартам в целях завоевания отечественного и зарубежного рынка и
удовлетворения потребностей населения в соответствующих видах
отечественной продукции.
- Обеспечение выполнения предприятием всех обязательств перед
федеральным, региональным и местным бюджетами, государственными
внебюджетными социальными фондами, поставщиками, заказчиками и
кредиторами, включая учреждения банка, а также хозяйственных и трудовых
договоров (контрактов) и бизнес-планов.
- Организация производственно-хозяйственной деятельности на
основе широкого использования новейшей техники и технологии,
прогрессивных форм управления и организации труда, научно обоснованных
нормативов материальных, финансовых и трудовых затрат, изучения
конъюнктуры рынка и передового опыта (отечественного и зарубежного) в
целях всемерного повышения технического уровня и качества продукции
(услуг), экономической эффективности ее производства, рационального
использования производственных резервов и экономного расходования всех
видов ресурсов.
- Принятия мер по обеспечению предприятия квалифицированными
кадрами, рациональному использованию и развитию их профессиональных
знаний и опыта, созданию безопасных и благоприятных для жизни и здоровья
условий труда, соблюдению требований законодательства об охране
окружающей среды.
- Обеспечение правильного сочетание экономических и
административных методов руководства, единоначалия и коллегиальности в
обсуждении и решении вопросов материальных и моральных стимулов повышения
эффективности производства, применение принципа материальной
заинтересованности и ответственности каждого работника за порученное ему
дело и результаты работы всего коллектива, выплату заработной платы в
установленные сроки.
- Совместно с трудовыми коллективами и профсоюзными организациями
обеспечивать на основе принципов социального партнерства разработку,
заключение и выполнение коллективного договора, соблюдение трудовой и
производственной дисциплины, способствовать развитию трудовой мотивации,
инициативы и активности рабочих и служащих предприятия.
- Решение вопросов, касающихся финансово-экономической и
производственно-хозяйственной деятельности предприятия, в пределах
предоставленных ему законодательством прав, поручать ведение отдельных
направлений деятельности другим должностным лицам - заместителям
директора, руководителям производственных единиц и филиалов предприятий,
а также функциональных и производственных подразделений.
- Обеспечение соблюдения законности в деятельности предприятия и
осуществлении его хозяйственно-экономических связей, использование
правовых средств для финансового управления и функционирования в рыночных
условиях, укрепления договорной и финансовой дисциплины, регулирования
социально-трудовых отношений, обеспечения инвестиционной
привлекательности предприятия в целях поддержания и расширения масштабов
предпринимательской деятельности.
- Защита имущественных интересов предприятия в суде, органах государственной власти и управления.
3 месяца
март  — май 2015
Управляющий, и.о. директора
ООО "Петруньское", Инта, полная занятость
- Осуществление руководства работой по хозяйственному обслуживанию
структурного подразделения предприятия.
- Обеспечивание сохранность хозяйственного инвентаря, его восстановление и пополнение, а также соблюдение чистоты в помещениях и на
прилегающей территории.
- отслеживание за состоянием помещений и принятие мер по своевременному их ремонту.
- Обеспечивание работников канцелярскими принадлежностями и предметами хозяйственного обихода.
- Руководство работой обслуживающего персонала.
8 месяцев
август 2014 — март 2015
Ведущий инженер материально технического снабжения, и.о. начальника коммерческого отдела
ООО «Агрокомплекс «Инта Приполярная», Инта
Обязанности ведущего инженера материально технического снабжения:
- Ведение поступающих заявок от закупки до доставки на проект.
- Отслеживание необходимости закупки и пополнения складского запаса расходных
материалов и СУГ.
- Заключение договоров с поставщиками продукции и услуг.
- Оформление заказов у поставщиков на поставку материалов и комплектующих.
- Поиск новых поставщиков.
- Ведение документооборота.
- Ведение деловых переговоров с поставщиками продукции и услуг.
- Работа с организациями осуществляющими грузоперевозки авто, авиа и ж/д
транспортом.

Обязанности начальника коммерческого отдела:
- Координация разработки и составления перспективных и текущих планов материально-технического обеспечения и сбыта продукции (продажи товаров, оказания услуг), финансовых планов.
- Координация разработки нормативов и стандартов материально-технического обеспечения (запасов материально-технических ресурсов), стандартов качества продукции (товаров, услуг), хранения готовой продукции (товаров), нормативов запасов готовой продукции (товаров).
- Выдача рекомендаций и консультации менеджерам и специалистам по финансовому планированию, сбыту, продаже; контролирует их работу.
- Обеспечение, своевременного составления сметно-финансовых и других документов, расчетов, отчетов о выполнении планов материально-технического снабжения, по сбыту готовой продукции (продаже товаров), финансовой деятельности.
- Осуществление контроля за финансовыми и экономическими показателями деятельности предприятия, расходованием финансовых средств.
- Проведение переговоров от имени предприятия с контрагентами предприятия по хозяйственным и финансовым сделкам, заключает от имени предприятия хозяйственные и финансовые договоры, обеспечивает выполнение договорных обязательств.
- Участие от имени предприятия в ярмарках, торгах, на биржах, выставках по рекламе и реализации продукции (товаров, услуг).
2 года и 4 месяца
апрель 2012 — июль 2014
Ведущий инженер материально технического снабжения и комплектации
ООО «СГК-Трубопроводстрой-1», Инта
- Ведение поступающих заявок от закупки до доставки на проект.
- Отслеживание необходимости закупки и пополнения складского запаса расходных
материалов и СУГ.
- Заключение договоров с поставщиками продукции и услуг.
- Оформление заказов у поставщиков на поставку материалов и комплектующих.
- Поиск новых поставщиков.
- Ведение документооборота.
- Ведение деловых переговоров с поставщиками продукции и услуг.
- Работа с организациями осуществляющими грузоперевозки авто, авиа и ж/д
транспортом.
5 месяцев
ноябрь 2011 — март 2012
Инженер материально-технического снабжения и комплектации
ООО «СГК-Трубопроводстрой-1», Микунь
- Сбор и анализ информации о необходимых закупках внутри отдела.
- Оформление заказов у поставщиков на поставку материалов и комплектующих.
- Поиск новых поставщиков.
- Контроль отгрузок и прихода товара.
- Транспортная логистика.
- Заключение договоров с поставщиками продукции и услуг.
- Ведение деловых переговоров с поставщиками продукции и услуг.
- Работа с организациями осуществляющими грузоперевозки авто, авиа и ж/д –
транспортом.
- Работа с выгрузкой 1С и документацией (товарная накладная, счёт-фактура, договора, письма, товарно-транспортная накладная, расходный складской ордер).
6 месяцев
май  — октябрь 2011
Мастер СМР (строительно-монтажных работ)
ООО «СГК-Трубопроводстрой-1, Микунь
- Организация производственного процесса.
- Руководство и координация работ на объекте.
- Контроль выполнения графика и соблюдения технологии и качества работ
- Планирование и организация материально-технического обеспечения строительства.
- Работа с проектно-сметной и технической документацией.
- Обеспечение качества строительно-монтажных работ.
- Работа с персоналом (контроль за соблюдением работниками правил и норм
безопасности и охраны труда, производственной и трудовой дисциплины).
1 год и 3 месяца
март 2010 — май 2011
Мастер ПРР (погрузочно-разгрузочных работ)
ЗАО ПСО «Уренгойпромгражданстрой», Инта
- Оформлением документации по приему и отправке грузов ж/д транспортом.
- Организация производственного процесса.
- Прием персонала и формирование бригад для погрузки и разгрузки ж/д вагонов.
- Работа, взаимодействие с ж/д станцией.
- Контроль за погрузкой ж/д вагонов.
4 года и 5 месяцев
июль 2006 — ноябрь 2010
Электрослесарь
ОАО «Птицефабрика «Интинская», Инта
- обеспечение непрерывного рабочего процесса
- оформление документации
- Монтаж и демонтаж электрооборудования.
- Прокладка силовых линий и кабеля.
- Перемотка электродвигателей.
- Контроль за соблюдением работниками правил, норм безопасности и охраны труда.
Высшее образование
2010
Вятский государственный университет
Экономист менеджер
Заочная форма обучения
Руководитель предприятий
Навыки и умения
Водительское удостоверение
Категория B, C
Профессиональные навыки
Курсы бухгалтера, курсы вождения (В, С), ПК в объеме опытного пользователя (McWord, McExcel, Access, Outlook Express, Internet Explorer), ЭТРАН, 1С бухгалтерия, без вредных привычек
Дополнительные сведения
Участие в комплектации и строительстве объектов:
1) СМГ «Бованенково-Ухта» ЛЧ 1-я нитка км 526.7 – км 860,5.
2) СМГ «Бованенково-Ухта» ЛЧ 2-я нитка км 709.5 – км 759,2.
3) «ТС «Заполярье НПС- «Пур-пе» 2-я очередь. 3 этап ЛЧ км 181.24 – км 228.4.
4) СМГ « Ухта-Торжок»1-я очередь. км1106,0 - км1593,0, ЛЧ км1239,0-км1361,0.
5) «Строительство комплекса по добыче, подготовке, сжижению газа, отгрузки СПГ и газового конденсата Южно-Тамбейского ГКМ. Восточная эстакада»
6) Расширение Московского НПЗ Газпром-нефть
7) 3001- Расширение ЦПС. Обустройство Среднеботуобинского НГКМ.
https://img.superjob.ru
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
Похожие резюме
Ведущий инженер МТО
По договоренности
Специалист по транспортной логистике, ООО "СГК-1"
Резюме № 32694406 в открытом доступе Последнее обновление 9 мая, 09:21

Резюме

Ведущий инженер ОМТС 80 000
Дата рождения: 24 ноября 1982, 35 лет. Гражданство Россия.
Инта, готов к переезду
04.2017—н.в.   1 год 2 месяца
Заместитель начальника ОМТС
ООО "Промстроймонтаж", г. Ленск, полная занятость.
- Ведение поступающих заявок от закупки до доставки на проект.
- Отслеживание необходимости закупки и пополнения складского запаса расходных материалов и СУГ.
- Заключение договоров с поставщиками продукции и услуг.
- Оформление заказов у поставщиков на поставку материалов и комплектующих.
- Поиск новых поставщиков, ведение документооборота.
- Ведение деловых переговоров с поставщиками продукции и услуг.
- Работа с организациями осуществляющими грузоперевозки авто, авиа и ж/д транспортом.
04.2016—04.2017   1 год 1 месяц
Директор
ООО "Монолит", г. Инта.
Обязанности:
- Руководство в соответствии с законодательством Российской
Федерации производственно-хозяйственной и финансово-экономической
деятельностью предприятия, неся всю полноту ответственности за
последствия принимаемых решений, сохранность и эффективное использование
имущества предприятия, а также финансово-хозяйственные результаты его
деятельности.
- Организация работы и эффективное взаимодействие всех
структурных подразделений, цехов и производственных единиц, направлять их
деятельность на развитие и совершенствование производства с учетом
социальных и рыночных приоритетов, повышение эффективности работы
предприятия, рост объемов сбыта продукции и увеличение прибыли, качества
и конкурентоспособности производимой продукции, ее соответствие мировым
стандартам в целях завоевания отечественного и зарубежного рынка и
удовлетворения потребностей населения в соответствующих видах
отечественной продукции.
- Обеспечение выполнения предприятием всех обязательств перед
федеральным, региональным и местным бюджетами, государственными
внебюджетными социальными фондами, поставщиками, заказчиками и
кредиторами, включая учреждения банка, а также хозяйственных и трудовых
договоров (контрактов) и бизнес-планов.
- Организация производственно-хозяйственной деятельности на
основе широкого использования новейшей техники и технологии,
прогрессивных форм управления и организации труда, научно обоснованных
нормативов материальных, финансовых и трудовых затрат, изучения
конъюнктуры рынка и передового опыта (отечественного и зарубежного) в
целях всемерного повышения технического уровня и качества продукции
(услуг), экономической эффективности ее производства, рационального
использования производственных резервов и экономного расходования всех
видов ресурсов.
- Принятия мер по обеспечению предприятия квалифицированными
кадрами, рациональному использованию и развитию их профессиональных
знаний и опыта, созданию безопасных и благоприятных для жизни и здоровья
условий труда, соблюдению требований законодательства об охране
окружающей среды.
- Обеспечение правильного сочетание экономических и
административных методов руководства, единоначалия и коллегиальности в
обсуждении и решении вопросов материальных и моральных стимулов повышения
эффективности производства, применение принципа материальной
заинтересованности и ответственности каждого работника за порученное ему
дело и результаты работы всего коллектива, выплату заработной платы в
установленные сроки.
- Совместно с трудовыми коллективами и профсоюзными организациями
обеспечивать на основе принципов социального партнерства разработку,
заключение и выполнение коллективного договора, соблюдение трудовой и
производственной дисциплины, способствовать развитию трудовой мотивации,
инициативы и активности рабочих и служащих предприятия.
- Решение вопросов, касающихся финансово-экономической и
производственно-хозяйственной деятельности предприятия, в пределах
предоставленных ему законодательством прав, поручать ведение отдельных
направлений деятельности другим должностным лицам - заместителям
директора, руководителям производственных единиц и филиалов предприятий,
а также функциональных и производственных подразделений.
- Обеспечение соблюдения законности в деятельности предприятия и
осуществлении его хозяйственно-экономических связей, использование
правовых средств для финансового управления и функционирования в рыночных
условиях, укрепления договорной и финансовой дисциплины, регулирования
социально-трудовых отношений, обеспечения инвестиционной
привлекательности предприятия в целях поддержания и расширения масштабов
предпринимательской деятельности.
- Защита имущественных интересов предприятия в суде, органах государственной власти и управления.
05.2015—08.2015   4 месяца
Директор
ООО "Петруньское", г. Инта, полная занятость.
Обязанности:
- Руководство в соответствии с законодательством Российской
Федерации производственно-хозяйственной и финансово-экономической
деятельностью предприятия, неся всю полноту ответственности за
последствия принимаемых решений, сохранность и эффективное использование
имущества предприятия, а также финансово-хозяйственные результаты его
деятельности.
- Организация работы и эффективное взаимодействие всех
структурных подразделений, цехов и производственных единиц, направлять их
деятельность на развитие и совершенствование производства с учетом
социальных и рыночных приоритетов, повышение эффективности работы
предприятия, рост объемов сбыта продукции и увеличение прибыли, качества
и конкурентоспособности производимой продукции, ее соответствие мировым
стандартам в целях завоевания отечественного и зарубежного рынка и
удовлетворения потребностей населения в соответствующих видах
отечественной продукции.
- Обеспечение выполнения предприятием всех обязательств перед
федеральным, региональным и местным бюджетами, государственными
внебюджетными социальными фондами, поставщиками, заказчиками и
кредиторами, включая учреждения банка, а также хозяйственных и трудовых
договоров (контрактов) и бизнес-планов.
- Организация производственно-хозяйственной деятельности на
основе широкого использования новейшей техники и технологии,
прогрессивных форм управления и организации труда, научно обоснованных
нормативов материальных, финансовых и трудовых затрат, изучения
конъюнктуры рынка и передового опыта (отечественного и зарубежного) в
целях всемерного повышения технического уровня и качества продукции
(услуг), экономической эффективности ее производства, рационального
использования производственных резервов и экономного расходования всех
видов ресурсов.
- Принятия мер по обеспечению предприятия квалифицированными
кадрами, рациональному использованию и развитию их профессиональных
знаний и опыта, созданию безопасных и благоприятных для жизни и здоровья
условий труда, соблюдению требований законодательства об охране
окружающей среды.
- Обеспечение правильного сочетание экономических и
административных методов руководства, единоначалия и коллегиальности в
обсуждении и решении вопросов материальных и моральных стимулов повышения
эффективности производства, применение принципа материальной
заинтересованности и ответственности каждого работника за порученное ему
дело и результаты работы всего коллектива, выплату заработной платы в
установленные сроки.
- Совместно с трудовыми коллективами и профсоюзными организациями
обеспечивать на основе принципов социального партнерства разработку,
заключение и выполнение коллективного договора, соблюдение трудовой и
производственной дисциплины, способствовать развитию трудовой мотивации,
инициативы и активности рабочих и служащих предприятия.
- Решение вопросов, касающихся финансово-экономической и
производственно-хозяйственной деятельности предприятия, в пределах
предоставленных ему законодательством прав, поручать ведение отдельных
направлений деятельности другим должностным лицам - заместителям
директора, руководителям производственных единиц и филиалов предприятий,
а также функциональных и производственных подразделений.
- Обеспечение соблюдения законности в деятельности предприятия и
осуществлении его хозяйственно-экономических связей, использование
правовых средств для финансового управления и функционирования в рыночных
условиях, укрепления договорной и финансовой дисциплины, регулирования
социально-трудовых отношений, обеспечения инвестиционной
привлекательности предприятия в целях поддержания и расширения масштабов
предпринимательской деятельности.
- Защита имущественных интересов предприятия в суде, органах государственной власти и управления.
03.2015—05.2015   3 месяца
Управляющий, и.о. директора
ООО "Петруньское", г. Инта, полная занятость.
- Осуществление руководства работой по хозяйственному обслуживанию
структурного подразделения предприятия.
- Обеспечивание сохранность хозяйственного инвентаря, его восстановление и пополнение, а также соблюдение чистоты в помещениях и на
прилегающей территории.
- отслеживание за состоянием помещений и принятие мер по своевременному их ремонту.
- Обеспечивание работников канцелярскими принадлежностями и предметами хозяйственного обихода.
- Руководство работой обслуживающего персонала.
08.2014—03.2015   8 месяцев
Ведущий инженер материально технического снабжения, и.о. начальника коммерческого отдела
ООО «Агрокомплекс «Инта Приполярная», г. Инта.
Обязанности ведущего инженера материально технического снабжения:
- Ведение поступающих заявок от закупки до доставки на проект.
- Отслеживание необходимости закупки и пополнения складского запаса расходных
материалов и СУГ.
- Заключение договоров с поставщиками продукции и услуг.
- Оформление заказов у поставщиков на поставку материалов и комплектующих.
- Поиск новых поставщиков.
- Ведение документооборота.
- Ведение деловых переговоров с поставщиками продукции и услуг.
- Работа с организациями осуществляющими грузоперевозки авто, авиа и ж/д
транспортом.

Обязанности начальника коммерческого отдела:
- Координация разработки и составления перспективных и текущих планов материально-технического обеспечения и сбыта продукции (продажи товаров, оказания услуг), финансовых планов.
- Координация разработки нормативов и стандартов материально-технического обеспечения (запасов материально-технических ресурсов), стандартов качества продукции (товаров, услуг), хранения готовой продукции (товаров), нормативов запасов готовой продукции (товаров).
- Выдача рекомендаций и консультации менеджерам и специалистам по финансовому планированию, сбыту, продаже; контролирует их работу.
- Обеспечение, своевременного составления сметно-финансовых и других документов, расчетов, отчетов о выполнении планов материально-технического снабжения, по сбыту готовой продукции (продаже товаров), финансовой деятельности.
- Осуществление контроля за финансовыми и экономическими показателями деятельности предприятия, расходованием финансовых средств.
- Проведение переговоров от имени предприятия с контрагентами предприятия по хозяйственным и финансовым сделкам, заключает от имени предприятия хозяйственные и финансовые договоры, обеспечивает выполнение договорных обязательств.
- Участие от имени предприятия в ярмарках, торгах, на биржах, выставках по рекламе и реализации продукции (товаров, услуг).
04.2012—07.2014   2 года 4 месяца
Ведущий инженер материально технического снабжения и комплектации
ООО «СГК-Трубопроводстрой-1», г. Инта.
- Ведение поступающих заявок от закупки до доставки на проект.
- Отслеживание необходимости закупки и пополнения складского запаса расходных
материалов и СУГ.
- Заключение договоров с поставщиками продукции и услуг.
- Оформление заказов у поставщиков на поставку материалов и комплектующих.
- Поиск новых поставщиков.
- Ведение документооборота.
- Ведение деловых переговоров с поставщиками продукции и услуг.
- Работа с организациями осуществляющими грузоперевозки авто, авиа и ж/д
транспортом.
11.2011—03.2012   5 месяцев
Инженер материально-технического снабжения и комплектации
ООО «СГК-Трубопроводстрой-1», г. Микунь.
- Сбор и анализ информации о необходимых закупках внутри отдела.
- Оформление заказов у поставщиков на поставку материалов и комплектующих.
- Поиск новых поставщиков.
- Контроль отгрузок и прихода товара.
- Транспортная логистика.
- Заключение договоров с поставщиками продукции и услуг.
- Ведение деловых переговоров с поставщиками продукции и услуг.
- Работа с организациями осуществляющими грузоперевозки авто, авиа и ж/д –
транспортом.
- Работа с выгрузкой 1С и документацией (товарная накладная, счёт-фактура, договора, письма, товарно-транспортная накладная, расходный складской ордер).
05.2011—10.2011   6 месяцев
Мастер СМР (строительно-монтажных работ)
ООО «СГК-Трубопроводстрой-1, г. Микунь.
- Организация производственного процесса.
- Руководство и координация работ на объекте.
- Контроль выполнения графика и соблюдения технологии и качества работ
- Планирование и организация материально-технического обеспечения строительства.
- Работа с проектно-сметной и технической документацией.
- Обеспечение качества строительно-монтажных работ.
- Работа с персоналом (контроль за соблюдением работниками правил и норм
безопасности и охраны труда, производственной и трудовой дисциплины).
03.2010—05.2011   1 год 3 месяца
Мастер ПРР (погрузочно-разгрузочных работ)
ЗАО ПСО «Уренгойпромгражданстрой», г. Инта.
- Оформлением документации по приему и отправке грузов ж/д транспортом.
- Организация производственного процесса.
- Прием персонала и формирование бригад для погрузки и разгрузки ж/д вагонов.
- Работа, взаимодействие с ж/д станцией.
- Контроль за погрузкой ж/д вагонов.
07.2006—11.2010   4 года 5 месяцев
Электрослесарь
ОАО «Птицефабрика «Интинская», г. Инта.
- обеспечение непрерывного рабочего процесса
- оформление документации
- Монтаж и демонтаж электрооборудования.
- Прокладка силовых линий и кабеля.
- Перемотка электродвигателей.
- Контроль за соблюдением работниками правил, норм безопасности и охраны труда.
Высшее
2010
Вятский государственный университет
Факультет: Экономист менеджер
Заочная форма обучения
Специальность: Руководитель предприятий
Навыки и умения
Водительское удостоверение
B C
Профессиональные навыки
Курсы бухгалтера, курсы вождения (В, С), ПК в объеме опытного пользователя (McWord, McExcel, Access, Outlook Express, Internet Explorer), ЭТРАН, 1С бухгалтерия, без вредных привычек
Дополнительные сведения
Участие в комплектации и строительстве объектов:
1) СМГ «Бованенково-Ухта» ЛЧ 1-я нитка км 526.7 – км 860,5.
2) СМГ «Бованенково-Ухта» ЛЧ 2-я нитка км 709.5 – км 759,2.
3) «ТС «Заполярье НПС- «Пур-пе» 2-я очередь. 3 этап ЛЧ км 181.24 – км 228.4.
4) СМГ « Ухта-Торжок»1-я очередь. км1106,0 - км1593,0, ЛЧ км1239,0-км1361,0.
5) «Строительство комплекса по добыче, подготовке, сжижению газа, отгрузки СПГ и газового конденсата Южно-Тамбейского ГКМ. Восточная эстакада»
6) Расширение Московского НПЗ Газпром-нефть
7) 3001- Расширение ЦПС. Обустройство Среднеботуобинского НГКМ.